PRECISANDO  DESENVOLVER  PESSOAS?

NÓS  SABEMOS  FAZER  ISSO.

Coaching

Consultoria

Treinamento

Análise de equipe

Assessment

Perfil de Cargo

DICAS DE HOME OFFICE

COMO SER MAIS PRODUTIVO TRABALHANDO EM CASA

O home office se tornou inevitável neste período de distanciamento social, mas seus benefícios estão se destacando cada vez mais e, provavelmente, este recurso será amplamente utilizado, mesmo quando voltar a ser "opcional".

Então, que tal receber em seu e-mail dicas de trabalho home office de acordo com o seu perfil comportamental?

Basta acessar o link abaixo e responder o questionário em um momento tranquilo e sem interrupções. Válido até 30/06/20.

Eu quero!

COMPORTAMENTO É DECISIVO

CURRÍCULO NÃO GARANTE CONTRATAÇÃO

De acordo com um levantamento da Page Personnel, 90% dos colaboradores são desligados por problemas de conduta.

"O profissional precisa ter uma forte inteligência emocional e buscar novas habilidades, como trabalhar em equipe, respeito ao próximo, inspirar e desenvolver pessoas. Muitos executivos acabam sendo atropelados pelo próprio ego e pagando um preço alto, muitas vezes acarretando em demissão”, explica Renato Trindade, gerente da Page Personnel.

g1.globo.com

INDÚSTRIA 4.0 E AS PESSOAS

O VALOR DAS COMPETÊNCIAS HUMANAS

"Segundo estudo da Gartner, a Quarta Revolução Industrial tem revelado a importância das competências humanas para a gestão e a transformação do mercado de trabalho. Elas estão sendo colocadas no centro das tomadas de decisão tanto conscientemente, como é o caso os parâmetros de recrutamento e seleção nas empresas, quanto intuitivamente, como a preferência das novas gerações por empresas mais transparentes."

futurodotrabalho.co

LIDERANÇA 4.0

 O RESULTADO POR MEIO DE PESSOAS

"A liderança 4.0 deve estar preparada para lidar com a agilidade das informações, divergências comportamentais, pressão mercadológica, focando resultados sem deixar de lado as pessoas, potencializando-as, compreendendo e investindo em suas equipes."

"As pessoas são as peças principais para a realização dos objetivos e metas traçadas, logo, devem ser desenvolvidas, trabalhadas, compreendidas e incentivadas de maneira desafiadora para que possam utilizar seu máximo potencial."

administradores.com.br

QUER SABER QUEM SOMOS?